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       小編點評

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      當前,我國正在加快構建新發展格局、推動高質量發展。在這一過程中,防止“內卷式”競爭既是破解發展難題的現實需要,也是推動經濟行穩致遠的內在要求。習近平總書記高度關注防止“內卷式”競爭問題,在參加十四屆全國人大三次會議江蘇代表團審議時明確指出:“要深化要素市場化配置改革,主動破除地方保護、市場分割和‘內卷式’競爭。”此后華體會體育下載手機版,黨和國家多次對防止“內卷式”競爭作出部署。從去年7月的中共中央政治局會議提出“要強化行業自律,防止‘內卷式’惡性競爭”,到去年12月的中央經濟工作會議要求“綜合整治‘內卷式’競爭,規范地方政府和企業行為”,再到今年的《政府工作報告》提出“破除地方保護和市場分割,打通市場準入退出、要素配置等方面制約經濟循環的卡點堵點,綜合整治‘內卷式’競爭”,這一系列重要部署層次清晰、靶向明確,為破解相關難題提供了根本遵循。

      “內卷式”競爭的形成原因具有多維性和復雜性。從市場維度看,一些行業存在供需失衡問題,同質化供給快速擴張,而需求端未能同步升級擴容,往往迫使企業陷入價格戰、渠道戰等低水平內耗。從產業和企業維度看,我國正處于經濟轉型升級的關鍵期,傳統發展模式下的路徑依賴尚未完全打破,一些企業創新能力不足,缺乏核心技術與差異化優勢,難以開拓增量市場,只能在存量市場中相互擠壓。從制度維度看,部分領域規則規范尚不明晰,公平競爭審查執行不到位,地方保護主義與行業壁壘尚未根除,不利于要素自由流動,導致資源配置效率不高。此外,行業自律機制尚不健全,部分企業重短期利益輕長遠發展,進一步加劇了競爭的無序性。

      防止“內卷式”競爭是推動高質量發展的重要任務。應當深刻認識到,防止“內卷式”競爭絕非否定市場競爭,而是要堅決防止和整治那種破壞市場秩序、透支發展潛力的惡性競爭,其核心目標是引導經營主體在公平競爭原則下開展良性競爭,通過競爭實現資源要素的優化配置,最終推動經濟在高質量發展軌道上穩健前行。同時需要看到,有效防止和整治“內卷式”競爭是一項復雜的系統工程,不可能一蹴而就、一招制勝。要深入貫徹落實習近平總書記重要講話精神和黨中央決策部署,遵循經濟規律,匯集各方力量,著力推動企業以創新突破壁壘、行業以協同優化生態、政府以制度筑牢根基的協同治理體系,引導競爭朝著更加健康有序方向發展。

      企業要將創新作為引領發展的第一動力,以全鏈條創新與差異化發展鍛造競爭優勢。持續加大研發投入力度,通過技術創新、產品創新和商業模式創新全方位提升企業核心競爭力。同時,還應注重品牌建設和差異化競爭,充分挖掘市場細分領域,通過打造獨特的品牌形象和產品價值來滿足消費者的個性化需求,從而在市場競爭中占據優勢。

      行業要凝聚協同發展共識,以行業自律與資源整合塑造良好產業生態。行業協會等組織應充分發揮橋梁與引領作用,積極引導企業摒棄“各自為戰”的狹隘思維,邁向“協同共生”的互利共贏模式。一方面,搭建常態化的技術交流與創新合作平臺,促進企業間的專利交叉許可、聯合研發等協同創新活動,讓創新要素在全行業實現高效流動與協同共享,避免重復性研發投入與技術封鎖。另一方面,牽頭制定行業技術升級路線圖與自律公約華體會體育下載手機版,明確行業發展方向與競爭邊界。針對新興行業,可引導企業依據市場需求與技術發展趨勢,合理規劃產能擴張,避免盲目跟風與低水平重復建設;針對傳統行業,可引導企業將資源集中投向高附加值、高技術含量的領域,以提升行業整體創新效能與抗風險能力。

      政府要不斷推動完善規則與加強監管,營造公平有序的市場環境。具體來看,一是要筑牢公平競爭底線,全面清理地方保護主義與行業壁壘,嚴格落實公平競爭審查制度,推動各類要素在全國范圍自由流動。二是強化創新成果保護與轉化,完善知識產權法律法規體系,提高侵權違法成本華體會體育下載手機版,建立跨區域快速維權機制。三是提升監管與服務效能。利用大數據監測行業競爭動態,對“惡意低價傾銷”“重復建設”等苗頭及時預警。簡化行政審批流程,建立政企常態化溝通機制,以精準治理化解無序競爭。

      (二)增強生育保險保障功能。進一步健全生育保險制度,強化生育支持保障作用。提高生育保險產前檢查費用報銷標準,實現醫保實時結算。擴大生育保險覆蓋面,持續做好本市領取失業保險金人員參加生育保險工作。研究完善參加本市職工基本醫療保險的靈活就業等人員、參加本市城鄉居民基本醫療保險的未就業人員生育醫療費用保障措施。

      (四)加強生殖健康服務。優化婦幼醫療保健資源配置,深入實施母嬰安全行動提升計劃和出生缺陷防治能力提升計劃。加強生殖保健技術研發應用,提升產前檢查、住院分娩、產后保健等生育醫療服務水平,強化孕產婦心理健康服務,開展生育友好醫院建設,規范診療行為,改善產婦生育體驗。合理確定產科服務價格水平,將適宜的分娩鎮痛及輔助生殖技術項目納入醫保支付范圍,并適時調整相關醫保支付政策。加強青少年青春期與性健康教育,預防非意愿妊娠,深入開展早孕關愛服務,做好生育力保護。

      (五)提高兒童醫療服務水平。推進全市二級及以上綜合醫院和婦幼保健院兒科門診全覆蓋,提高社區衛生服務中心兒科服務能力。充分發揮國家兒童醫學中心作用,加強緊密型兒科醫療聯合體建設,各區至少有1家成員單位,至少規范化設置1個危重新生兒救治中心。動態支持生殖健康、兒童健康等生育全程重點專科發展華體會體育下載手機版,推動績效工資分配向兒科等領域傾斜。深入實施健康兒童行動提升計劃,加快建設兒童友好醫院。推進優質兒科醫療資源擴容下沉和區域均衡布局,夯實基層兒童醫療保健服務網絡,持續優化6歲以下兒童健康管理服務。充分發揮中醫藥在保障兒童健康中的作用華體會體育下載手機版,積極推廣符合嬰幼兒生理特征的適宜技術療法。鼓勵兒童藥品研發申報,不斷豐富兒童適用藥品的品種、劑型和規格。加強兒童醫療費用保障華體會體育下載手機版,及時將符合條件的兒童用藥按程序納入醫保支付范圍。全市具有兒科診療科目的醫療機構可調劑使用本市兒童專科醫院院內制劑。

      (七)擴大托育服務供給。大力發展托幼一體服務華體會體育下載手機版,構建以幼兒園托班為主渠道,社區辦托和托育機構為重要依托,單位辦托為有效補充的托育服務供給體系,積極探索社區管理下的家庭鄰里互助照護。用好中央普惠托育項目資金,探索本市普惠托育服務模式,著力增加公建托位供給,提高公建托位占比;推動市、區托育綜合服務中心全覆蓋。支持社會力量提供普惠、多元、優質托育服務。持續優化托育服務資源布局,促進供需精準對接。統籌社區資源,提供更多免費或低收費場地,推動社區嵌入式托育服務設施建設,積極探索養老托育融合服務。積極開展計時托、臨時托等多元化托育服務,滿足就近就便入托需求。鼓勵單位托育點對外招生。

      (八)提升托育服務安全質量。制定托育行業人才培養計劃。在部分職業院校試點推進托育學歷教育和職業技能等級認定貫通。暢通獲得幼兒教師資格證的托育機構從業人員職稱評審通道。支持符合條件的機構組織開展職業技能培訓和等級認定,提升托育從業人員職業技能。加強托育機構常態化綜合監管,繼續探索數字人民幣在托育機構預付費管理中的規范應用。

      (九)開展醫育結合和科學育兒服務。建立婦幼保健、基層衛生、疾控機構對轄區托育機構衛生保健和健康管理的支持指導機制,鼓勵醫療衛生機構建立嬰幼兒養育照護實踐基地。充分發揮群團組織、專業服務機構、行業協會、公益慈善組織等的作用,以托育機構、社區兒童中心、婦幼保健機構、社區衛生服務中心(兒童早期發展基地)等為陣地,廣泛開展科學育兒服務。搭建運用新媒體育兒智能服務平臺,編制科學育兒科普讀物,采用線上線下雙軌并行模式普及科學育兒知識。開展兒童心理健康服務,改善兒童營養健康狀況。發展兒童福利事業,保障困境兒童合法權益。

      (十)不斷優化教育服務。優化教育資源配置,根據適齡人口規模變化,完善基本公共教育服務供給制度。不斷優化財政保障政策,促進學前教育普及普惠發展,逐步推行免費學前教育。深入落實“雙減”政策,支持中小學校積極開展課后服務和社會實踐項目。在幼兒園及義務教育階段,結合學位實際,統籌考慮同一家庭子女“長幼隨學”。完善覆蓋全學段學生資助體系,確保家庭經濟困難學生及時受助,做到應助盡助。保障符合條件的公共租賃住房群體享有與購房群體在義務教育階段入學同等權利。

      (十一)健全住房支持政策。多渠道增加保障性住房有效供給,未成年子女數量較多的家庭可納入公共租賃住房優先配租范圍,并在戶型選擇方面給予適當照顧。子女祖父母或外祖父母與子女父母同時申請保障性住房的,優先考慮就近配租配售。加大對多子女家庭購房的支持力度,結合實際出臺適當提高住房公積金貸款額度等政策。多子女家庭租賃房屋并備案的,可按實際月租金提取公積金,不受月繳存額限制。

      (十二)強化職工權益保障。完善促進婦女就業政策,加強對女性勞動者特別是生育再就業女性的職業技能培訓。督促用人單位依法依規落實對女職工特別是孕產期、哺乳期女職工的特殊勞動保護。支持用人單位將工作時間可彈性安排的崗位設置為生育友好崗位。鼓勵有條件的用人單位開展寒暑假及課后兒童托管活動華體會體育下載手機版,積極推進母嬰設施標準化建設和規范化管理。

      (十四)培育新型婚育文化。弘揚中華民族傳統美德,倡導重視生育的社會價值,落實積極生育支持措施,提倡適齡婚育、優生優育,鼓勵夫妻共擔育兒責任。發揮家庭、社會、學校作用,引導青年樹立正確的婚戀觀、生育觀、家庭觀,加強家庭家教家風建設。加強婚戀指導服務,打造“青春志愛團”等青年交友服務品牌,提供有公信力的婚戀交友服務,積極開展婚姻家庭輔導。扎實推進婚俗改革和移風易俗,破除婚嫁大操大辦、高額彩禮等陳規陋習,培育積極向上的婚俗文化。


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      • 904繆怡浩w

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